Średnie odszkodowanie dla zwalnianych w Telekomunikacji Polskiej S.A. pracowników w 2002 r. wyniesie 23 tys. zł. Na wczorajszym zebraniu zarządu z przedstawicielami centrali związków zawodowych ustalono, że odchodzący w przyszłym roku pracownicy otrzymają odszkodowania zgodne z pakietem socjalnym. Zarząd liczy na to, że dobrowolnie odejdzie z pracy 10-12,5 tys. osób. Gdyby tak się stało, kosztowałoby to firmę między 230 a 287,5 mln zł. Odprawy zależeć będą przede wszystkim od: stawki osobistego zaszeregowania pracownika, stażu pracy, okresu, w którym dany pracownik zdecyduje się odejść (najwięcej w I kwartale, najmniej w IV), a także od regionu. Ci, którzy pracują w regionach najbardziej zagrożonych bezrobociem, mogą liczyć na większą stawkę, taką jak ci, którzy odejdą w pierwszym kwartale. Gdyby okazało się, że pracownicy nie są zbyt skorzy do rezygnowania z pracy, to w lipcu przyszłego roku zarząd zadecyduje, jak dalej postępować. W bieżącym roku średnie odszkodowanie wynosiło 25 tys. zł.